İkinci özür grubu ataması yapılacak mı?
Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) öğretmenlere yönelik ikinci il dışı atama ve ikinci il içi atama sürecini 2 Eylül tarihinde başlatıyor. Bu sürecin çok kısa bir zamana sıkışması il içi atama ile il dışı atama işlemlerinin aynı anda yapılmasına neden olacak. Aşağıda belirttiğimiz nedenlerden dolayı Öğretmenler İçin sitesi olarak ikinci özür grubu atamasının da yapılması gerektiği görüşündeyiz.
YÖNETİCİ GÖREVLENDİRMELERİ
Geçtiğimiz aylarda yapılan müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığı yazılı sınavı için Eğitim-iş sendikası tarafından sınav konuları arasında Atatürkçülük konusunun yer almaması yönünde açılan dava ve davanın neticelenmesinden dolayı yaşanan süreç, bu süreçte MEB'in üst mahkemeye itirazı yönetici atama takvimini geciktirdi. Müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığı tercih işlemleri bugün itibari ile sona erdi. Muhtemel olarak önümüzdeki hafta müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığı atama sonuçları açıklanacak. Müdür başyardımcısı ve müdür yardımcısı olarak bulundukları ilçenin dışına, uzak bir ilçeye atanan yöneticilerin öğretmen olan eşleri özür grubu atamasından yararlanamayacak. Yöneticilerin eş durumundan yararlandırılabilmesi için yönetici atama sürecinden sonra eş durumu atamasının ikinci defa yapılması zorunluluğu oluşacaktır. MEB ikinci eş durumu atamasını yöneticiler için yapmadığı takdirde Şubat ayına kadar yöneticiler ailelerinden ayrı yaşayacaklar.
İKİNCİ İL İÇİ, İKİNCİ İL DIŞI
MEB personel için 2016 yılında yapılacak olan ikinci il içi atama ile ikinci il dışı atama sonuçlandıktan sonra eşlerinden ayrı kalacak öğretmenler söz konusu olacak. Yeterli kontenjan açılmamasından dolayı birinci iller arası yer değiştirmeye ya da il içi yer değiştirmeye başvurmamış öğretmenler ikinci il içi atama kontenjanları, ikinci il dışı atama kontenjanları yeterli sayıda açılırsa bu yer değiştirme şansını kullanmak isteyeceklerdir. Ancak eş durumu ataması sonuçlanacağı için ikinci il içi atama, ikinci il dışı atamadan sonra 2.özür grubu atamasının yapılması öğretmenleri mağduriyetten kurtaracaktır. Aynı zamanda birinci özür grubu atamasında ataması gerçekleşmeyen öğretmenler ikinci özür grubu atamasında açılacak kontenjanların durumuna göre atanma şansı yakalayacaklardır.